1.负责公司新媒体矩阵（微信公众号、抖音、小红书、B站等）的日常运营，包括内容策划、编辑、发布及维护，提升公司品牌曝光度；
2.结合业务需求与热点趋势，制定内容规划与营销活动方案，通过数据分析优化运营策略，提高粉丝增长、互动率、转化率等核心指标；
3.挖掘用户需求，定期开展用户调研与竞品分析，调整内容方向与运营打法，打造差异化品牌声量；
4.协调跨部门资源（设计、市场、产品等），推进内容制作与活动落地，确保运营目标的达成；
任职要求
1.大专及以上学历，新闻传播、市场营销、中文、广告等相关专业优先；
2.1年以上新媒体运营经验，有成功运营案例者优先；
3.熟悉各新媒体平台（抖音、小红书、微信公众号等）的运营逻辑与算法机制，具备优秀的文案撰写能力与网感；
4.熟练使用办公软件及数据分析工具（如Excel），具备基础图片/视频编辑能力（会使用PS、剪映等工具者加分）；
5.具备良好的沟通协调能力、抗压能力与创新意识，有团队合作精神，能适应快节奏的工作环境。
岗位福利
1.具有竞争力的薪资（底薪+绩效+年终奖），4000-6000；
2.五险、节日福利、年度体检等；
3.完善的培训体系与职业晋升通道，提供行业大咖分享、技能培训等成长机会；

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